医院の働きやすさ評価

  • 稼げる3.5
  • 学べる4.0
  • 休みの融通が効く(有給取得)2.5
  • 残業が少ない(残業状況)3.5
  • 復帰しやすい(産休・育休)5.0
  • チームワーク(人間関係)5.0
  • 退職少ない(居心地)4.0
  • ギャップ少ない(情報の信頼性)5.0

医院カルチャー(風土・雰囲気・傾向)

職場の雰囲気

緊張感

アットホーム

スタッフの層

若手主体

ベテラン主体

診療スタイル

患者さん多め

じっくり診療

評価基準

成果に厳しい

過程を評価

仕事の裁量

任せてもらえる

指示がある

風通しの良さ

院長中心

フラットな組織